COMUNICATO   URGENTE

Con riferimento alla grave situazione connessa all’emergenza  “corona virus”,  di seguito forniamo alcune linee guida utili  per le imprese.

 In particolare:

 1)      Procedere  alla revisione del documento di  valutazione dei rischi (Dvr) individuando  misure di protezione e,  nel caso di specie,  anche di prevenzione per Il personale.  Ricordiamo, infatti, che il datore di lavoro  è responsabile in prima persona della tutela della salute e della sicurezza dei suoi dipendenti e collaboratori;

 2)      Il Datore di Lavoro o  legale Rappresentante  dovrà,  garantire l’adeguata formazione ai vari responsabili di pronto intervento presenti in azienda e ai lavoratori.  L’informazione prioritaria da fornire è sostanzialmente riconducibile alle  raccomandazioni sanitarie  diramate  dal Ministero della Salute, ossia: lavarsi frequentemente ed accuratamente le mani, curare l’igiene delle scrivanie, delle superfici e degli oggetti in uso ai dipendenti;

 3)    Nell’ipotesi di potenziali  “casi sospetti”   avvertire tempestivamente le autorità sanitarie chiamando i numerI 1500 o 112  e attendere l’arrivo del personale di pronto soccorso.  EVITARE DI  RECARSI SUBITO IN  OSPEDALE o PRESSO STUDI MEDICI e STRUTTURE SANITARIE.

4)   Nel  caso di sospensione dell’attività produttiva imposta dalle autorità,  e quindi non decisa dal datore di lavoro,  come già avvenuto in alcune aree del Paese - dove è stato chiesto ai cittadini di non uscire di casa nemmeno per andare al lavoro - i dipendenti vengono collocati in  cassa integrazione guadagni ordinaria  con la motivazione  “eventi di forza maggiore”.

Nell’assicurare che l’Associazione sta seguendo con la massima attenzione  l’evolversi della situazione e che procederà ad aggiornamenti costanti,  restiamo a disposizione con l’auspicio che il periodo di emergenza possadurare il  più breve tempo possibile.

Distinti saluti

                                                                     Il Direttore - Nicola Di Giovannantonio